Root Cause Analysis: pak het probleem aan bij de oorzaak

Een probleem dat steeds terugkomt, vraagt om meer dan een snelle oplossing.

Klantvragen komen binnen. Meerdere afdelingen pakken deze op, terwijl ze elkaar nodig hebben om de vraag goed te kunnen beantwoorden. Ondertussen loopt de doorlooptijd op, stijgt de werkdruk en krijgt de klant vooral te horen dat er nog aan wordt gewerkt.

Herkenbaar?

Veel organisaties proberen zulke problemen op te lossen door processen opnieuw in te richten, extra afspraken te maken of een nieuw systeem aan te schaffen. Maar daarmee wordt niet altijd duidelijk waarom het probleem eigenlijk ontstaan, en daarmee of het probleem is opgelost. **

Waarom blijft hetzelfde probleem terugkomen?

Bij Root Cause Analysis kijk je verder dan het zichtbare probleem. Niet alleen: wat gaat er mis? Maar vooral: waardoor ontstaat dit probleem, en waarom blijft het bestaan?

Om de oorzaak van het probleem te vinden moet je één simpele vraag stellen. Waarom? Deze vraag stellen we net zolang tot de daadwerkelijk oorzaak boven tafel komt, de 5 why’s-methode. Daarnaast gebruiken we de visgraatdiagram om de verschillende oorzaken overzichtelijk in kaart te brengen.

Het doel is niet om een schuldige aan te wijzen, maar om te begrijpen hoe het geheel werkt en waar het beter kan.

Wat een centraal loket niet oplost

Een veelgehoorde reflex is: richt één ingang in. Eén mailbox, één loket, één systeem waar alle klantvragen binnenkomen. Dat helpt, maar lost het achterliggende probleem meestal niet op. Want als de vraag daarna nog steeds langs verschillende afdelingen gaat, zonder dat duidelijk is wie waarvoor verantwoordelijk is, verandert er weinig aan de doorlooptijd of de werkdruk. Er is alleen een nieuwe ingang gekomen, geen betere afhandeling.

Dit is precies waar het bij Root Cause Analysis om draait: de klantvraag, de verantwoordelijkheid, de samenwerking tussen afdelingen en de daadwerkelijke afhandeling zijn met elkaar verbonden. Als je er één van isoleert en verbetert, zoals de ingang terwijl de rest hetzelfde blijft, verplaats je het probleem eerder dan dat je het oplost.

Herken je dit patroon in jouw organisatie, een verbetering die op papier logisch was, maar in de praktijk niet het verschil maakte dat je ervan verwachtte. Dan raakt dit artikel waarschijnlijk precies het vraagstuk waar je mee vastloopt.

Van oorzaak naar oplossing

Een goede oorzakenanalyse is pas het begin. Met Root Cause Problem Solving verbind je de analyse aan daadwerkelijk verbeteren. Bij LEANIQ werken we vanuit de zes stappen van Kaizen:

  1. Maak het probleem en het doel scherp
  2. Meet wat er daadwerkelijk gebeurt
  3. Onderzoek de grondoorzaken
  4. Ontwikkel oplossingen die de oorzaken aanpakken
  5. Beproef de nieuwe werkwijze
  6. Check het resultaat en borg wat werkt

Zo voorkom je dat je alleen het symptoom bestrijdt, maar blijf je net zo lang doorvragen tot je bij de ‘Root Cause’ uitkomt: niet alleen waar de vraag binnenkomt, maar ook wie hem oppakt, wie waarvoor verantwoordelijk is, en waar de overdracht tussen afdelingen vastloopt.

Lean gaat over meer dan processen

Blijvende verbetering vraagt niet alleen om een goed proces. Het vraagt ook om mensen die elkaar kunnen aanspreken, verschillende perspectieven kunnen onderzoeken en verantwoordelijkheid durven nemen over afdelingsgrenzen heen.

Daarom verbinden we bij LEANIQ Lean met Secure Base: veiligheid én uitdaging. Veiligheid om te benoemen wat er werkelijk gebeurt. Uitdaging om bestaande aannames ter discussie te stellen en samen een betere manier van werken te ontwikkelen.

Dat maakt Root Cause Analysis niet alleen een methode voor procesverbetering, maar ook een manier om anders naar samenwerking en leiderschap te kijken. En dat is ook waarom een oorzakenanalyse bij ons zelden bij het proces alleen blijft: we kijken net zo goed naar wat er nodig is om die verbetering vast te houden, ook als de druk weer oploopt.

Zelf aan de slag met Lean en Root Cause Analysis?

Of je nu leidinggevende, Lean-professional of veranderkundige bent: de kracht zit niet in het kennen van een aantal Lean-tools, maar in het vermogen om problemen daadwerkelijk op te lossen en verbeteringen vast te houden.

LEANIQ ondersteunt organisaties met consultancy, training en coaching op het gebied van Lean, Root Cause Problem Solving en Secure Base.

Wil je ontdekken hoe je een terugkerend probleem in jouw organisatie bij de oorzaak kunt aanpakken? Bespreek jouw verbeterprobleem met LEANIQ.

Workshop

Kennismakings­workshop Lean–Secure Base

Ervaar hoe Lean en Secure Base samen werken in processen én samenwerking.

Voor wie is deze workshop bedoeld?

Inhoud van de workshop

Expert strategic consulting to drive sustainable growth, operational innovation, and lasting business transformation across industries and markets, maximizing impact. Expert strategic consulting to drive sustainable growth, operational innovation, and lasting business transformation across industries and markets, maximizing impact.

  • Processpel: deelnemers ervaren zelf klantwaarde, verspillingen en verbeteringen
  • Korte theoretische toelichting op Lean-principes en continu verbeteren
  • Praktische voorbeelden van hoe verbeteringen in echte processen tot stand komen
  • Welkoms- en contactoefening: het effect van veiligheid en openheid ervaren
  • Dare–Care matrix: inzicht in het spanningsveld tussen ondersteuning en uitdaging
  • Transitiecirkel van Kohlrieser: leren over gedragsverandering en patronen
  • Trainers laten kwetsbaarheid zien en nodigen deelnemers uit hetzelfde te doen
  • Inzicht in wat klantwaarde betekent en hoe processen slimmer kunnen
  • Ervaring van psychologische veiligheid, kwetsbaarheid en eigenaarschap in actie
  • Begrip van het spanningsveld tussen zorg en uitdaging in samenwerking
  • Praktische handvatten om in het dagelijks werk Lean en Secure Base principes toe te passen

Duur en opbouw

Startdatum

Masterclass

Aanmelden
Startdatum

Masterclass 202603

Aanmelden
Startdatum

Masterclass 202604

Aanmelden
Startdatum

Masterclass

Aanmelden
Startdatum

Masterclass 202605

Aanmelden
Startdatum

Masterclass

Aanmelden
Startdatum

Lean Secure Base Masterclass

Aanmelden
Startdatum

Lean Secure Base Masterclass

Aanmelden
Startdatum

Lean Secure Base Masterclass

Aanmelden
Startdatum

Lean Secure Base Masterclass

Haarlem
Aanmelden
Startdatum

Lean Secure Base Masterclass

Haarlem
Aanmelden
Startdatum

Lean Secure Base Masterclass

Haarlem
Aanmelden

Antwoorden
op je vragen

Wat maakt LEANIQ anders dan normale LEAN-trainingen?

Wij verbinden Lean met Secure Base-principes. We combineren Lean-methodieken met Secure Base-vaardigheden, zodat verandering en transitie in de onderstroom bespreekbaar worden. Hierdoor krijgt samenwerking een andere, veerkrachtigere vorm en wordt duurzame verbetering haalbaar.

Voor alle organisaties in de diensten- en kennissector die willen bouwen aan een lerende cultuur. We zijn vooral actief in woningcorporaties, publieke organisaties, utilities en maatschappelijke instellingen.

Ja. Veel klanten beginnen met een transitiescan of begeleid MT-programma. Trainingen worden vaak ingezet ter ondersteuning van het ontwikkelpad.

Zeker. Wij ontwerpen trajecten rondom jullie vraag, ambitie, volwassenheidsniveau en leiderschapsuitdagingen. In dit maatwerk worden consultancy, training en coaching opgenomen.

Ja. Voor organisaties die al Lean werken helpt Secure Base om samenwerking, veiligheid en duurzame gedragsverandering krachtiger te verankeren. Hiervoor bieden wij specifieke trainingen aan.